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负责带领团队，高效、规范地进行项目执行及完成订单；
负责制定和执行业务团队及支撑部门的管理制度、工作模式、流程并持续优化；
负责项目的质量管理及风险控制，监督和把控团队成员的工作状况，负责现场管理管控；
负责催收团队建设、人员管理、培养、激励及考核；
协助市场团队，进行市场开拓，客户维护、招投标，提升公司市场品牌及口碑等；
项目执行及催收管理工具、平台、方法的总结、创新及协助开发等；
上级安排的其他工作内容。
任职要求
本科及以上学历，法学、经济、金融或相关专业优先；
相关从业经验（催收，风险资产管理、风控，运营，呼叫中心）五年以上；
良好的团队管理能力（200人以上团队管理经验优先），良好的数据敏感度；
主动积极，谈判及协调力强，思维敏捷，勇于挑战，具备良好的心理素质；
为人诚信、正直，良好的跨部门沟通协作能力。
本科及以上学历，法学、经济、金融或相关专业优先；
相关从业经验（催收，风险资产管理、风控，运营，呼叫中心）五年以上；
良好的团队管理能力（200人以上团队管理经验优先），良好的数据敏感度；
主动积极，谈判及协调力强，思维敏捷，勇于挑战，具备良好的心理素质；
为人诚信、正直，良好的跨部门沟通协作能力。
任职要求
通大专（含）以上学历，具备基本的金融知识或法律知识者优先；
普通话标准流利，善于沟通，具备谈判技巧；
较强的风险防控意识；
有良好的学习能力和适应能力，同类型工作1年以上经验者优先；
具备基本的电脑运用知识，熟悉office办公软件的操作
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