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负责带领团队,高效、规范地进行项目执行及完成订单;
负责制定和执行业务团队及支撑部门的管理制度、工作模式、流程并持续优化;
负责项目的质量管理及风险控制,监督和把控团队成员的工作状况,负责现场管理管控;
负责催收团队建设、人员管理、培养、激励及考核;
协助市场团队,进行市场开拓,客户维护、招投标,提升公司市场品牌及口碑等;
项目执行及催收管理工具、平台、方法的总结、创新及协助开发等;
上级安排的其他工作内容。
任职要求
本科及以上学历,法学、经济、金融或相关专业优先;
相关从业经验(催收,风险资产管理、风控,运营,呼叫中心)五年以上;
良好的团队管理能力(200人以上团队管理经验优先),良好的数据敏感度;
主动积极,谈判及协调力强,思维敏捷,勇于挑战,具备良好的心理素质;
为人诚信、正直,良好的跨部门沟通协作能力。
本科及以上学历,法学、经济、金融或相关专业优先;
相关从业经验(催收,风险资产管理、风控,运营,呼叫中心)五年以上;
良好的团队管理能力(200人以上团队管理经验优先),良好的数据敏感度;
主动积极,谈判及协调力强,思维敏捷,勇于挑战,具备良好的心理素质;
为人诚信、正直,良好的跨部门沟通协作能力。
任职要求
通大专(含)以上学历,具备基本的金融知识或法律知识者优先;
普通话标准流利,善于沟通,具备谈判技巧;
较强的风险防控意识;
有良好的学习能力和适应能力,同类型工作1年以上经验者优先;
具备基本的电脑运用知识,熟悉office办公软件的操作